Estudiantes de UTN Mendoza realizaron visitas técnicas a empresas mineras en San Juan

Impulsando el Conocimiento
La iniciativa se desarrolló en el marco del programa Impulsando el Conocimiento y permitió que estudiantes mendocinos conocieran procesos industriales, protocolos de seguridad e infraestructura vinculada a sectores estratégicos para la transición energética y el desarrollo regional

En el marco del programa Impulsando el Conocimiento, estudiantes de Ingeniería Química de la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) – Facultad Regional Mendoza participaron de una serie de visitas técnicas a instalaciones vinculadas al sector minero y energético en la provincia de San Juan.

La actividad fue organizada por la Asociación Mendocina de Estudiantes de Ingeniería Química (AMETIQ), en el marco de la cátedra Industrias de Base Extractiva – Extracción, Fraccionamiento y Refinación de la Universidad Tecnológica Nacional Regional Mendoza, y contó con el acompañamiento de Impulsa Mendoza.

Durante la recorrida, los estudiantes visitaron instalaciones de Energía Provincial Sociedad del Estado (EPSE) y la planta Jáchal de CBB Cales – Compañía Minera del Pacífico, donde pudieron interiorizarse sobre distintos procesos industriales, dinámicas operativas, protocolos de seguridad, infraestructura y aspectos vinculados al funcionamiento integral de este tipo de actividades productivas.

La experiencia permitió acercar a los futuros profesionales a entornos reales de trabajo relacionados con la minería, la energía y las industrias de base necesarias para la transición energética, fortaleciendo la formación práctica y el vínculo entre el ámbito académico y el sector productivo.

“La articulación entre educación y producción es fundamental para generar capacidades y oportunidades para las nuevas generaciones. Estas experiencias permiten que los estudiantes conozcan en primera persona cómo funcionan industrias estratégicas para el desarrollo regional y amplíen su mirada sobre el potencial profesional y tecnológico que existe en estos sectores”, destacó Sofía Raich, directora de Administración, Finanzas y Desarrollo Sostenible de Impulsa Mendoza.

La iniciativa se enmarca en una estrategia orientada a fortalecer el desarrollo del capital humano local y promover espacios de formación vinculados a sectores estratégicos para Mendoza, acompañando procesos de capacitación, intercambio técnico y acercamiento entre estudiantes, instituciones educativas y empresas.

“Impulsando el Conocimiento” es un programa orientado a consolidar a Mendoza como un referente en minería sostenible, innovación, formación técnica y articulación entre el sistema educativo, el sector productivo y la comunidad. La iniciativa busca contribuir a la construcción de una cultura minera basada en el conocimiento, la transparencia, el diálogo y la sostenibilidad, promoviendo una mirada moderna e integral sobre el desarrollo de industrias estratégicas para la provincia.

El programa impulsa acciones vinculadas a la comunicación clara y basada en evidencia, la generación de capacidades técnicas y científicas, la vinculación entre el ámbito público, privado y académico, y la formación de talento local para fortalecer las oportunidades laborales y profesionales de los mendocinos.

Además, promueve el desarrollo de una cadena de valor integrada y sostenible, vinculada a proveedores, servicios, innovación y desarrollo territorial, acompañando prácticas alineadas con estándares internacionales y con los desafíos de la transición energética global.

A través de actividades de capacitación, visitas técnicas, espacios de intercambio, programas educativos y acciones de divulgación, “Impulsando el Conocimiento” busca fortalecer el capital humano, ampliar el acceso a la información y acercar a estudiantes, profesionales y comunidades a las nuevas oportunidades vinculadas al desarrollo minero y energético de Mendoza.